МИНИСТЕРСТВО ЗДРАВООХРАНЕНИЯ РСФСР
ПРИКАЗ
от 13 марта 1991 г. N 42
О ПОВЫШЕНИИ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ РАБОТНИКОВ
ЗДРАВООХРАНЕНИЯ И СОЦИАЛЬНОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ
В целях усиления социальной защищенности
и повышения заинтересованности работников здравоохранения и социального
обеспечения в эффективности и качестве их труда Совет Министров РСФСР
Постановлением от 23.02.91 N 116 "О повышении заработной платы работников
здравоохранения и социального обеспечения" постановил:
1. Установить и ввести с 01.03.91
должностные оклады и тарифные ставки работников здравоохранения, социального
обеспечения и медицинских работников, занятых в других отраслях народного
хозяйства РСФСР, согласно приложениям 1 - 12 <*>.
--------------------------------
<*> Приложения 1 - 12 не
приводятся.
С введением новых должностных окладов и
тарифных ставок сохраняются действующие порядок их применения и другие условия
оплаты труда работников здравоохранения и социального обеспечения, за
исключением изменений, предусмотренных настоящим Постановлением.
В тех случаях,
когда вводимые в соответствии с настоящим Постановлением оклады и ставки (с
учетом их повышений, коэффициентов, надбавок, доплат и льгот) ниже действующих
окладов и ставок (с учетом их повышений, коэффициентов, надбавок, доплат и
льгот), работникам на период их работы в данном учреждении в той же должности
выплачивается соответствующая разница в заработной плате.
2. Министерству здравоохранения РСФСР,
Министерству социального обеспечения РСФСР, Министерству труда РСФСР и
Министерству финансов РСФСР совместно с ЦК профсоюза работников здравоохранения
РСФСР и ЦК профсоюза работников государственных учреждений РСФСР разработать и
утвердить должностные оклады (тарифные ставки) работников учреждений
здравоохранения и социального обеспечения РСФСР, не предусмотренных в настоящем
Постановлении.
3. Разрешить Министерству здравоохранения
РСФСР, Министерству социального обеспечения РСФСР, местным органам и
учреждениям здравоохранения и социального обеспечения использовать контрактную
форму заключения трудового договора с руководителями и высококвалифицированными
специалистами.
При этом размеры должностных окладов этих
лиц не ограничиваются, но не могут быть ниже предусмотренных настоящим
Постановлением.
Министерству здравоохранения РСФСР,
Министерству социального обеспечения РСФСР, Министерству труда РСФСР и
Министерству юстиции РСФСР совместно с ЦК профсоюза работников здравоохранения
РСФСР и ЦК профсоюза работников государственных учреждений РСФСР разработать и
утвердить до 01.04.91 положение о контрактной форме заключения трудового
договора с работниками здравоохранения и социального обеспечения.
4. Установить в пределах средств,
предусмотренных на оплату труда, среднему медицинскому персоналу цеховых
врачебных участков, участковых больниц, амбулаторий, фельдшерско - акушерских
пунктов; врачам и среднему медицинскому персоналу расположенных в сельской
местности домов - интернатов для престарелых и инвалидов (всех типов), домов
сестринского ухода и хосписов; водителям выездных бригад станций (отделений)
скорой медицинской помощи:
ежегодный дополнительный оплачиваемый
трехдневный отпуск за непрерывную работу в этих должностях свыше трех лет;
надбавки в размере 10% должностного
оклада (ставки) при непрерывном стаже работы в указанных должностях после
первых 3 лет и за каждые следующие 2 года.
Максимальные размеры надбавок не могут
превышать 40% для среднего медицинского персонала участковых больниц,
амбулаторий и фельдшерско - акушерских пунктов; 30% для врачей домов -
интернатов для престарелых и инвалидов (всех типов), домов сестринского ухода и
хосписов, водителей выездных бригад станций (отделений) скорой медицинской
помощи; 20% для среднего медицинского персонала домов - интернатов для
престарелых и инвалидов (всех типов), домов сестринского ухода и хосписов,
цеховых врачебных участков.
5. Министерству финансов РСФСР определить
источники финансирования затрат на введение новых условий оплаты труда
работников здравоохранения, социального обеспечения в соответствии с настоящим
Постановлением.
6. Рекомендовать Советам Министров
республик, входящих в состав РСФСР, крайисполкомам, облисполкомам, исполкомам
Советов народных депутатов автономных областей и автономных округов,
Московскому и Ленинградскому горисполкомам направлять за счет соответствующих
бюджетов средства на дополнительное повышение
установленных в соответствии с настоящим Постановлением должностных окладов
(ставок) работников здравоохранения, социального обеспечения и медицинских
работников, занятых в других отраслях народного хозяйства РСФСР.
7. Министерству
здравоохранения РСФСР по согласованию с Министерством труда РСФСР, ЦК профсоюза
работников здравоохранения РСФСР и ЦК профсоюза работников государственных
учреждений РСФСР осуществить в 1991 году комплекс мер, направленных на
совершенствование оплаты труда медицинских работников, имея в виду перейти с
1992 года на систему дифференцированной оплаты в прямой зависимости от квалификации,
качества и результатов труда специалистов.
Во исполнение указанного Постановления,
приказываю:
1. Министрам здравоохранения республик,
входящих в состав РСФСР, руководителям краевых, областных, городских Москвы и
Ленинграда главных управлений, управлений и отделов здравоохранения,
начальникам главных управлений и других структурных подразделений Министерства
здравоохранения РСФСР, Р/О "Росфармация",
руководителям учреждений и организаций республиканского подчинения:
1.1. Принять к исполнению Постановление
Совета Министров РСФСР от 23.02.1991 N 116 "О повышении заработной платы
работников здравоохранения и социального обеспечения".
1.2. Обеспечить своевременное и
правильное введение новых должностных окладов (ставок) и других условий оплаты
труда работников здравоохранения в сроки, установленные указанным
Постановлением Совета Министров РСФСР.
1.3. Провести работу по составлению новых
тарификационных списков работников здравоохранения.
1.4. Осуществить мероприятия по улучшению
организации и нормирования труда, более рациональной расстановке и
использованию кадров, повышению эффективности работы учреждений
здравоохранения, направленных на улучшение качества медицинской помощи
населению.
1.5. Работникам учреждений
здравоохранения и социального обеспечения, не предусмотренным в приложениях N 1
- 12 к Постановлению Совета Министров РСФСР от 23.02.1991 N 116, должностные
оклады и тарифные ставки вводятся с 01.03.91 в порядке и размерах,
предусмотренных Приложением 13 к настоящему Приказу.
2. Главному планово - экономическому
управлению (т. Климкин М.В.):
2.1. До 15.03.91 разработать и
представить на утверждение руководству Министерства здравоохранения РСФСР
инструктивные указания об исчислении заработной платы работников
здравоохранения в соответствии с Постановлением Совета Министров РСФСР от
23.02.1991 N 116.
2.2. До 15.04.91 сформировать рабочую
группу с участием ЦК профсоюза работников здравоохранения РСФСР по разработке
комплекса мер, направленных на совершенствование оплаты труда медицинских
работников, имея в виду перейти с 1992 года на систему дифференцированной
оплаты в зависимости от квалификации, качества и результатов труда
специалистов.
3. Главному управлению кадров и
образования (т. Мутовин Г.Р.), Главному управлению медицинской помощи населению
(т. Рязанов В.М.), Главному управлению охраны здоровья матери и ребенка (т.
Зелинская Д.И.), Главному управлению эпидемиологии и гигиены (т. Халитов Р.И.), Главному научно - медицинскому управлению
(т. Шабалин В.Н.), Р/О "Росфармация"
(т. Ласкина И.Н.):
3.1. С участием ЦК профсоюза работников
здравоохранения РСФСР разработать и представить на утверждение руководству
Министерства здравоохранения РСФСР до 01.06.91 методические указания по
аттестации среднего медицинского персонала на присвоение высшей квалификационной
категории.
4. Юридическому управлению с арбитражем
(т. Григорьев Н.М.) совместно с главными управлениями и управлениями,
Министерством труда РСФСР и Министерством юстиции РСФСР с участием ЦК профсоюза
работников здравоохранения РСФСР разработать и утвердить до 01.04.91 положение
о контрактной форме заключения трудового договора с работниками
здравоохранения.
5. Контроль за
выполнением настоящего Приказа возложить на первого заместителя министра
здравоохранения РСФСР т. Резайкина В.И.
Министр
В.И.КАЛИНИН
Приложение N 13
к Приказу Министерства
здравоохранения РСФСР
от 13 марта 1991 г. N 42
Утверждены
Минздравом РСФСР,
Минсоцобеспечения РСФСР,
Минтрудом РСФСР, Минфином РСФСР
1 марта 1991 г. N 25-03/334
Согласованы
с ЦК профсоюза работников
здравоохранения РСФСР и
ЦК профсоюза работников
государственных учреждений РСФСР
ДОЛЖНОСТНЫЕ ОКЛАДЫ (ТАРИФНЫЕ СТАВКИ)
ОТДЕЛЬНЫХ КАТЕГОРИЙ РАБОТНИКОВ УЧРЕЖДЕНИЙ
ЗДРАВООХРАНЕНИЯ И СОЦИАЛЬНОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ,
УСТАНОВЛЕННЫЕ В СООТВЕТСТВИИ С ПУНКТОМ 2
ПОСТАНОВЛЕНИЯ СОВЕТА МИНИСТРОВ РСФСР
ОТ 23 ФЕВРАЛЯ 1991 Г. N 116
I. Перечень
отдельных профессий рабочих, которым
устанавливаются месячные оклады взамен тарифных
ставок,
и размеры этих окладов
┌────────────────────────────────────────────────┬───────────────┐
│ Наименование профессий │Месячные оклады│
│
│ (в руб.) │
├────────────────────────────────────────────────┼───────────────┤
│Береговой:
матрос, рабочий │ 115 - 130
│
│Банщик │ 115
│
│Водитель
аэросаней │ 170 - 195
│
│Водитель
электро- и автотележки │ 130 - 145
│
│Водитель
транспортно - уборочных машин │ 145 - 155
│
│Водитель
самоходных механизмов │ 130 - 145
│
│Возчик │ 115 - 130
│
│Гардеробщик │ 105
│
│Егерь │ 130 - 145
│
│Егерь
(старший)
│ 155 - 170 │
│Инструктор
производственного обучения рабочих │ │
│массовых профессий (в мастерских учреждений │ │
│здравоохранения
и социального обеспечения) │ 155 - 170
│
│Истопник │ 105 - 115
│
│Кастелянша │ 115 - 130
│
│Кладовщик │ 130 - 145
│
│Кладовщик
(старший) │ 145 - 155
│
│Кладовщик
на складах кислот и химикатов │ 145 - 170
│
│Контролер
технического состояния │ │
│автомототранспортных
средств │
180 - 195 │
│Конюх │ 115 - 130
│
│Кубовщик │ 105
│
│Курьер │ 105
│
│Кучер │ 105
│
│Лесник │ 145 - 155
│
│Лифтер │ 105 - 115
│
│Лифтер
при скорости движения лифтов: │ │
│
от 2 до 5 метров в сек.
│ 130 │
│
от 5 до 7 метров в сек.
│ 145 │
│
свыше 7 метров в сек.
│ 155 │
│Маркировщик │ 105 - 115
│
│Машинист
по стирке и ремонту спецодежды │ 130 - 155
│
│Оператор
аппаратов микрофильмирования и │ │
│копирования │ 145 - 170
│
│Оператор
вычислительных машин: │ │
│
I категории
│ 155 - 180 │
│
II категории
│ 145 - 170 │
│Оператор
копировальных и множительных машин: │ │
│
при получении копий на бумаге
│ 130 - 155 │
│
при изготовлении печатных форм с текстовых │ │
│
и штриховых оригиналов
│ 170 │
│Оператор
электронно - вычислительных машин │
170 - 195 │
│Оператор
электронно - вычислительных машин │ │
│(старший) │ 180 - 210
│
│Переплетчик
документов │ 130 - 145
│
│Подсобный
(транспортный) рабочий │ 115 - 130
│
│Полотер │ 115
│
│Телефонист: │ │
│
I класса
│ 170 │
│
II класса
│ 145
│
│Приемщик
золота стоматологических учреждений │ │
│(подразделений) │ 145 - 170
│
│Парикмахер │ 130 - 145
│
│Проводник
по сопровождению грузов │ 130
│
│Рабочий по благоустройству (на работах │ │
│по
удалению нечистот вручную)
│ 170 - 195 │
│Рабочий
по обслуживанию и текущему ремонту │ │
│зданий,
сооружений и оборудования │ 115 - 145
│
│Садовник │ 115 - 130
│
│Сатураторщик │ 105
│
│Светокопировщик │ 115 - 130
│
│Стеклографист
(ротаторщик) │ 115 - 130
│
│Стеклопротирщик │ 115 - 130
│
│Рабочий
по уходу за животными │ 130 - 145
│
│Рабочий
по уходу за животными (за обезьянами) │ 155 - 170
│
│Уборщик
территорий │ 115 - 130
│
│Уборщик
служебных помещений │ 105
│
│Уборщик
производственных помещений │ 115 - 130
│
│Фотограф │
130 - 145 │
│Швея │ 115 - 130
│
└────────────────────────────────────────────────┴───────────────┘
Примечания. 1. Месячные оклады возчикам
при вывозе нечистот и твердых осадков из выгребных ям устанавливаются в размере
145 рублей; возчикам при вывозе нечистот и твердых осадков из выгребных ям при
очистке их самим возчиком - 170 - 195 рублей.
2. Стеклопротирщикам при выполнении работ
в высотных зданиях свыше 12 этажей и труднодоступных местах для протирки стекол
месячные оклады устанавливаются в размере 145 - 170 рублей.
3. Полотерам при натирке полов из ценных
пород древесины месячные оклады устанавливаются в размере 130 - 145 рублей.
4. Уборщикам производственных и служебных
помещений, использующим дезинфицирующие средства, а также при уборке
общественных туалетов месячные оклады повышаются на 10 процентов.
5. Месячные оклады рабочим по
обслуживанию и текущему ремонту зданий, сооружений и оборудования, если они
фактически выполняют работы нескольких профессий, устанавливаются в размере 155
рублей, при выполнении наиболее сложных и ответственных работ по нескольким
профессиям - 170 рублей.
II. Часовые тарифные
ставки для рабочих
общественного питания
(в копейках)
┌────────────────────────────────┬───────────────────────────────┐
│ │ Разряды │
│ ├────┬────┬────┬────┬─────┬─────┤
│ │ I │ II │ III│ IV │ V │ VI │
├────────────────────────────────┼────┼────┼────┼────┼─────┼─────┤
│Повара
и другие производственные│ │ │
│ │ │
│
│рабочие: │ │
│ │ │
│ │
│
для сдельщиков │ 65
│ 71 │ 80 │ 88 │ 101 │ 118 │
│
для повременщиков │ 61
│ 66 │ 74 │ 83 │
95 │ 110 │
└────────────────────────────────┴────┴────┴────┴────┴─────┴─────┘
III. Должностные оклады
(тарифные ставки) работников учреждений здравоохранения и социального
обеспечения (библиотечных и других работников культуры, работников связи,
работников общественного питания, работников бытового обслуживания и коммунального
хозяйства, водителей и других работников автотранспорта учреждений
здравоохранения и социального обеспечения, в том числе работников автохозяйств,
обслуживающих учреждения здравоохранения и социального обеспечения, и других
работников) повышаются на 30 процентов.
Примечание. Специалистам, работающим в
сельской местности, вновь установленные должностные оклады повышаются на 25
процентов.